導師介紹：

孫啟全教授，國家“W人計劃”科技創新人才、科技部中青年科技創新領軍人才、廣東省醫學領軍人才、“廣東特支計劃”科技創新領軍人才、江蘇省杰青、中山大學附屬第三醫院腎移植科學科帶頭人、科主任，教授，主任醫師，博士生導師。長期從事移植免疫、腎臟病臨床與基礎研究， 取得了一系列得到國際同行認可的成果，研究成果納入2部國際權威指南。發表學術論文100余篇，包括含J?Heart Lung Transpl、J Am Soc Nephrol、Kidney Int、Am J Transplant、EBioMedicine、Clin J Am Soc Nephrol、Front Immunol 等國際權威期刊在內的SCI論文40余篇；兩次在Lancet 撰文，介紹中國器官移植的進步；獲教育部科技進步二等獎；參編包括美國移植學會官方教材在內的國際著作3部；主持包括國家重點研發計劃課題，國家自然科學基金在內的課題16項，總科研經費超2000萬。8次在美國和國際移植大會做口頭報告，先后獲國際移植學會青年學者獎、美國移植學會基礎研究青年基金，2次獲美國移植大會青年學者獎，具有國際影響力。目前擔任中華醫學會器官移植分會全國委員，曾經擔任國際腎臟病學會青年工作委員會委員、亞太腎臟病學會繼續教育委員會委員、2013世界腎臟病大會分會主席、Transplantation等5家雜志編委、SCI期刊Clin & Develop Immunology 移植專刊客座主編，擔任包括Am J Transplant在內的7家國際期刊審稿人，曾受國際移植學會全球通報表彰。

平臺介紹：

中山大學附屬第三醫院，始建于1971年，是國家衛健委直管的綜合性三級甲等醫院。近年來先后榮獲國家愛嬰醫院、廣東省文明醫院、全國醫院文化建設先進單位、全國衛生系統先進集體、全國教育系統抗震救災優秀集體等一系列榮譽稱號。醫院技術力量雄厚，人才濟濟，實驗場地充足，設備齊全。課題組科研經費充足，擁有小動物移植平臺和專業實驗技術人員。

研究方向：

課題組目前研究方向包括

1、移植排斥與免疫耐受研究

2、缺血再灌注損傷機制與干預研究

3、腎臟病發病機制研究

4、神經系統疾病發病機制研究

招聘要求：

本次招聘科研型博士后，名額不限

入站要求：

1、取得博士學位不超過3年，年齡不超過35周歲，博士后期間全脫產工作（即非在職博士后）；

2、具有免疫學、分子生物學、腎臟病學、神經學、干細胞、病理學等相關專業研究背景，熟練掌握細胞生物學、分子生物學、組織學、免疫學、動物實驗技術，具有獨立創新及團隊協作精神，能獨立并指導研究生開展科研工作；

3、具有良好的研究水平，近2年在SCI專業雜志（JCR二區或以上）以第一或通訊身份（不含共同第一及共同通訊）發表不少于1篇以上論文；

4、英語能力優秀，熟練掌握相關科研分析軟件使用；

5、具有較強的科學研究能力，目前已取得顯著科研成果的申請者將予以優先考慮。

薪酬待遇：

參照我院職工中級職稱待遇+績效獎勵（最高可達46萬元）。

醫院其它政策包括但不限于：

1、享受醫院相關科研獎勵政策。

2、享受導師提供的生活補貼。

3、海外優秀博士，醫院支持申報廣東省博士后人才引進計劃（獲批資助者省財政給予資助60萬元，分兩年發放。出站后如與我省用人單位簽訂工作協議或勞動合同，承諾連續在粵工作3年以上的博士后，省財政給予每人40萬元的安家補助）。

4、支持進站博后赴國（境）外進行博士后聯合培養（如香江學者項目、博士后國際交流計劃派出項目等）。

5、可落戶廣州集體戶口。

6、按期期滿出站后，符合中山大學及我院調入條件的，同等條件下優先調入。

聯系方式與材料準備：

有意者可直接聯系孫啟全教授，郵箱：sunqiq@mail.sysu.edu.cn

或課題組成員廖濤醫生，郵箱：liaot@mail2.sysu.edu.cn

或發至人才引育辦公室，郵箱：zssyrcbzp@126.com?

咨詢電話：020-85252826

郵件請用“科研博后應聘+孫啟全導師+姓名”命名，并請附上個人簡歷（包括基本信息；照片；聯系方式；學習、工作、科研經歷；已發表的科研論文列表等）。

歡迎有志之士加入我院，共創美好未來。